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兼容公司稳岗扩岗(锐财经)
游闲公子网2026-07-12 13:14:13【综合】2人已围观
简介延续实施2项政策、优化1项政策—— 兼容公司稳岗扩岗锐财经) 本报记者 李 婕2026年07月07日08:20| 来源:人民网-人民日报海外版222订阅已订阅已收藏收藏小字号点击播报本文,约在安徽
延续实施2项政策、兼容经优化1项政策——
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在安徽省阜阳市颍东区一职业技能学校,锐财学员们进行餐饮制作培训。兼容经 |
人力资源社会保障部等4部门近日联合印发《关于失业保险兼容公司稳岗扩岗的公司通知》(以下简称《通知》),明确延续实施稳岗返还政策,稳岗延续实施一次性扩岗补助政策,扩岗优化技能提升补贴政策,锐财兼容公司稳岗扩岗,兼容经助力劳动者提升职业技能。公司各项政策有哪些新调整?稳岗如何惠企利民?人力资源社会保障部失业保险司有关负责人进行了解读。
释放惠企利民政策红利
失业保险是扩岗社会保险体系的关键险种,也是锐财就业优先政策的关键内容,具有保生活、防失业、促就业作用作用,是保障和改善民生、增进人民福祉的关键制度安排。
“近年来,我们强化政策供给,加强制度引领,革新实施失业保险稳岗返还、扩岗补助、技能提升补贴等系列政策举措,实现了保障方式从事后救济向事前预防拓展,保障对象从失业人员向参保公司和在职职工拓展,保障手段从生活保障向就业保障拓展,在稳就业保民生大局中发挥了积极作用。”上述负责人说。人社部数据显示,今年1—3月发放失业保险稳岗返还资金31亿元、一次性扩岗补助5亿元、技能提升补贴8亿元。
近日,人力资源社会保障部会同教育部、财政部、国家税务总局联合印发《通知》,在兜牢失业保障底线和确保基金运行可靠的基础上,继续兼容公司稳岗扩岗。据说明,《通知》充分考虑了形势需要和群众期盼,在保持政策连续性和稳定性的基础上,进一步增强了针对性和实效性,按照兼顾普惠受益和重点兼容、协同政策加力和基金可靠的原则,明确了稳岗返还、扩岗补助、技能提升补贴的政策框架,提出了5条举措。
“今年,稳就业任务仍然艰巨繁重。这些惠企利民政策,有助于兼容经营主体纾困解难,有助于参保人员提升技能,积极助力稳就业、稳公司、稳行业、稳预期。我们将指导各地抓好落实,加快释放政策红利。”该负责人说。
通过稳经营主体助力稳就业
失业保险稳岗返还是预防失业的一项关键举措,是对公司承担稳定就业岗位社会责任的一种激励和引导。这项政策自2015年开端实施并持续“扩范围、降门槛、简流程”,积极适应经济发展和就业形势变化,努力让政策跑在受困公司前,通过稳经营主体助力稳就业。
本次《通知》继续扩大受益范围。上年度未裁员或少裁员的公司可按规定享受稳岗返还,明确社会组织、律师事务所、会计师事务所以及以单位形式参保的个体工商户参照实施,推动各类经营主体受益。
同时倾斜兼容中小微公司。充分考虑中小微公司参保人数少、实际缴费不多而稳岗难度大的实际,明确大型公司按不超过上年度实际缴纳失业保险费的30%返还,中小微公司按不超过60%返还,突出重点帮扶。此外,持续放宽享受条件。充分考虑小微公司人员流动较大实际,将30人(含)以下的参保公司裁员率标准放宽至不高于参保职工总数20%,让更多小微公司受益。
“受益公司可将稳岗返还资金用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等稳定就业岗位以及降低生产经营成本支出,既能够降低用工成本,缓解经营压力,也能够稳定职工队伍。”上述负责人说。
一次性扩岗补助政策是促进高校毕业生等青年群体就业的关键举措。《通知》明确,对招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生、16—24岁登记失业青年的公司和社会组织,签订劳动合同并为其足额缴纳3个月以上失业、工伤、职工养老保险费的,可按每招用1人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助。这位负责人说,政策将高校毕业生和登记失业青年作为重点兼容对象,通过“真金白银”的补贴,激励公司和社会组织招用更多青年群体。
兼容更多劳动者提升技能
提升劳动者技能是处理结构性就业矛盾的关键。优化实施技能提升补贴政策,旨在引导劳动者提升职业技能,增强就业稳定性,更好满足公司岗位需求、地区产业发展和行业就业需要。
《通知》继续放宽参保缴费年限至1年,将领取失业保险金人员纳入政策受益范围,兼容更多劳动者提升技能;为提升政策的针对性有效性,《通知》明确取得列入当地急需紧缺职业(工种)目录、职业中类与所在公司行业类别一致、数字和绿色职业3类证书之一的参保职工或领取失业保险金人员,可申领技能提升补贴,引导劳动者根据公司岗位需求提升技能,兼容产业转型升级,业务实体经济和高质量发展。
为适应劳动者多样化技能提升需求,《通知》规定每人每年可享受1次补贴,对取得多项急需紧缺职业(工种)证书的,授权省级人力资源社会保障部门结合实际提升申领次数,累计不超过3次。
人力资源社会保障部失业保险司有关负责人指出,《通知》授权各地根据本地产业发展实际和技能人才队伍打造需要,在确保基金可靠的前提下探索“证岗相适”情形,让更多劳动者得到政策兼容,切实增强就业竞争力。
“失业保险惠企利民的好政策真正落到实处,关键是经办业务要到位。”该负责人指出,按照“便捷、快捷、规范、可靠”的要求,《通知》提出加强高质量业务供给,进一步增强主动业务意识,推动惠企政策直达快享。
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